Đối ứng đơn hàng từ đơn chiếc đến hàng loạt

Ohno Seiko – Công ty đã có lịch sử hình thành 20 năm, chuyên về sản xuất các loại đồ gá cho ô tô, chất bán dẫn, máy bay, linh kiện máy chuyên dụng.v.v. tại tỉnh Aichi, Nhật Bản, đã đầu tư xây dựng nhà máy tại khu công nghiệp Long Hậu thuộc tỉnh Long An, Việt Nam vào năm 2013.

Một trong những lý do quyết định lựa chọn đầu tư vào Việt Nam trong số các địa điểm đầu tư đáng chú ý khác nhau chính là nhờ sự nghiêm túc, chăm chỉ, trung thực của nhân viên người Việt Nam làm việc tại công ty trụ sở chính và niềm kỳ vọng lớn lao vào sự phát triển kinh tế của Việt Nam.

Với phương châm “Sản xuất chất lượng Nhật Bản tại Việt Nam”, chúng tôi đã triển khai cơ chế sản xuất linh kiện đơn chiếc độ chính xác cao tại Việt Nam, có khả năng đối ứng đơn hàng từ đơn chiếc đến hàng loạt.

Chúng tôi sở hữu các thiết bị gia công đa dạng như phay vạn năng, tiện vạn năng, trung tâm gia công 5 trục, phay NC, cắt dây, mài phẳng, mài tròn.v.v. cùng với hệ thống đo kiểm đầy đủ, đồng bộ gồm máy đo 3D, kính hiển vi, thước đo độ cao loại mới nhất hiện nay.

Phương châm hành động “Chất lượng là niềm tin” luôn xuyên suốt trong mọi hoạt động của công ty, chúng tôi luôn nỗ lực vì mục tiêu thỏa mãn khách hàng trên tất cả các tiêu chí QDC (Chất lượng, Giao hàng, Giá cả). Từng sản phẩm đều được kiểm tra với tinh thần trách nhiệm cao nhất. Chúng tôi cũng sẽ nhận chứng chỉ ISO trong tương lai gần.

Công ty chúng tôi luôn chú trọng đến khả năng đối ứng nhanh chóng thông qua việc trả lời báo giá, trả lời gia công trong 1 ngày, giao hàng nhanh trong 3 ngày đến 10 ngày, vận chuyện bằng đường hàng không.

Phần mềm quản lý sản xuất được xây dựng riêng cho công ty trên nền tảng điện toán đám mây, vì vậy không chỉ ở Việt Nam, mà trụ sở chính tại Nhật Bản cũng có thể truy cập, giúp theo dõi tiến độ một cách dễ dàng hơn.

Giám đốc Phạm Bình Dương (35 tuổi) cho biết, sau 5 năm làm việc tại trụ sở chính Nhật Bản, anh rất ấn tượng với suy nghĩ của chủ tịch Takahisa Ono – người sáng lập công ty, và đã thẳng thắn đề xuất với công ty về việc đầu tư sang Việt Nam. Ý tưởng đó đã được công ty hoan nghênh, Công ty TNHH OhnoSeiko Việt Nam đã được thành lập và bản thân anh cũng là thành viên góp vốn. Anh chia sẻ “Tôi muốn phát huy tối đa kiến thức và kỹ thuật đã được học tại Nhật Bản trên quê hương Việt Nam, bồi dưỡng, đào tạo nhân lực thông qua hệ thống sản xuất xuyên biên giới”.

Giám đốc Phạm Bình Dương cho biết đã học được rất nhiều điều từ chủ tịch Ono. Không chỉ là kiến thức kỹ thuật phong phú, mà còn bao gồm kiến thức kinh doanh và vận hành công ty. Khả năng tiếng nhật trôi chảy của anh không phải học tại trường lớp, mà được anh mài giũa thông qua việc tự học trên các chương trình truyền hình của Nhật Bản. Anh cũng rất chú trọng đến việc đào tạo tiếng anh cho 2 người con để có thể trở thành công dân toàn cầu trong tương lai.

Chế độ giáo dục nội bộ và phúc lợi xã hội đầy đủ, hoàn thiện

Hiện nay, công ty có 80 nhân viên, trong số đó 90% là tốt nghiệp trung học phổ thông. Một trong những hoạt động xã hội mà công ty đang thực hiện là quyên góp sách vở và hỗ trợ chi phí cho một trường tiểu học tại quận 7, thành phố Hồ Chí Minh. Công ty cũng đã xây dựng cơ cấu đào tạo nội bộ hoàn chỉnh, hỗ trợ tích cực cho việc tuyển dụng các bạn học sinh không thể tiếp tục học tập do điều kiện kinh tế khó khăn.

Công ty đã xây dựng chế độ luân chuyển công tác trong 2 năm tại công ty mẹ cho những nhân viên ưu tú. Chế độ thưởng mỗi năm 2 lần, tăng lương hàng năm. Nhờ những chế độ này mà tất cả nhân viên trong công ty đều có thể đặt ra mục tiêu “xây nhà”, để an cư lạc nghiệp. 

Các phần quà mừng dịp kết hôn hay sinh con của cán bộ nhân viên luôn được quan tâm, chuẩn bị cẩn thận. Một phần ba số lượng nhân viên của công ty là nữ giới, vì vậy công ty rất tôn trọng nguyện vọng làm việc của mọi người trong thời kỳ thai sản. Du lịch công ty được tổ chức định kỳ hàng năm một cách vui vẻ, thoải mái, công ty sẽ hỗ trợ 100% chi phí cho người thân của nhân viên từ năm thứ 2 là 1 người, từ năm thứ 3 là 2 người. Hoạt động phúc lợi xã hội như giải thi đấu bóng đá hay nhà ăn nhân viên luôn được duy trì, xây dựng môi trường trao đổi thẳng thắn, hòa đồng giữa các cán bộ nhân viên chính là một trong những nội dung mà giám đốc Phạm Bình Dương đã vất vả xây dựng từ thời kỳ đầu thành lập.

Đến tháng 10 năm 2019, 100% đơn hàng đều đến từ công ty mẹ, tuy nhiên gần đây, chúng tôi đã bắt đầu độc lập kinh doanh sang Indonesia. Trong thời gian tới, không chỉ tại Việt Nam hay các nước ASEAN, chúng tôi sẽ mở rộng sang Mỹ, Mexico, châu Âu, từ đó từng bước vươn ra thị trường thế giới.

CÔNG TY TNHH OHNOSEIKO VIỆT NAM

Lô S-2, Đường số 7, KCN Long Hậu, huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An

Tel：+ 84-28-3873-4967　Fax：+ 84-28-3873-4968   Email：ohnovn@ohnoseiko.com.vn

URL：http://www.ohnoseiko.com.vn/